Gina Tricot-ånden


En afgørende fremgangsfaktor for Gina Tricot er at tiltrække gode medarbejdere samt at udvikle og fastholde dem. Derfor arbejder vi aktivt på at skabe et attraktivt arbejdsmiljø. Vi har udviklet et omfattende introduktionsprogram, og alle ansatte har en udviklingssamtale, der blandt andet omfatter en individuel plan.

 

"Vi er en virksomhed, der vover at satse på mennesker med lidt eller ingen erhvervserfaring. Vi er stolte af at kunne tilbyde flere karrieremuligheder," fortæller Heléne Kry, som er rekrutteringsansvarlig.

 

Som bekræftelse af dette blev Gina Tricot i 2015 udnævnt til en af årets karrierevirksomheder.

 

I vores seneste bæredygtighedsrapport kan du læse om butikschefen Mickaela Berglund i Helsingborg, som er det perfekte eksempel til at illustrere karrieremulighederne hos Gina Tricot. Hun fortæller om udviklingsmulighederne, at kunderne bliver stadig mere bevidste, og at hun elsker sit job.

 

Læs mere i vores bæredygtighedsrapport om, hvordan vi arbejder på at sikre, at vores medarbejdere trives og udvikles.