Gina Tricot ist seit 2008 Mitglied von Amfori (ehemals BSCI, Business Social Compliance). Derzeit vereint Amfori mehr als 2 000 Unternehmen in einem gemeinsamen Verhaltenskodex und unterstützt sie dabei, ethische Lieferketten aufzubauen sowie die sozialen und ökologischen Standards zu überwachen und zu optimieren. Als Mitglied verpflichten wir uns dazu, den gemeinsamen Verhaltenskodex entlang unserer Lieferketten umzusetzen. Amfori nimmt regelmäßige Drittparteinen-Audits in den Fabriken vor. Darüber hinaus erhalten wir Zugang zu einer Plattform mit Audits und Informationen zu unseren Lieferanten – für uns ein wichtiges Hilfsmittel bei der kontinuierlichen Auswertung und Überwachung auf Seiten der Hersteller.

Gerechte Löhne

Über Amfori kontrolliert Gina Tricot, welche Löhne den Mitarbeitern gezahlt werden, die unsere Mode produzieren. Nach unserem Verhaltenskodex und den Bestimmungen vor Ort sind die Zulieferer verpflichtet, mindestens den gesetzlich vorgeschriebenen Mindestlohn zahlen. Allerdings deckt der Mindestlohn nicht in allen Fällen die Grundbedürfnisse der Arbeitnehmer. Wir wissen um das Problem und arbeiten zusammen mit Amfori und unseren Agenturen vor Ort daran, auf die Situation einzuwirken und sie zu verbessern, um einen Wandel in der Modeindustrie herbeizuführen.

Zusätzlich führt Gina Tricot eigene Erhebungen in allen Produktionsländern durch, um zu gewährleisten, dass die vorgeschriebenen Mindestlöhne gezahlt werden. Zusammen haben wir genug Power, um für eine positive Entwicklung zu wirken!